dc.contributor.author | Stensaker, Bjørn | |
dc.contributor.author | Vabø, Agnete | |
dc.contributor.author | Reymert, Ingvild | |
dc.date.accessioned | 2016-05-02T10:52:59Z | |
dc.date.available | 2016-05-02T10:52:59Z | |
dc.date.issued | 2016-03 | |
dc.identifier.isbn | 978-82-327-0178-0 | |
dc.identifier.issn | 1892-2597 | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11250/2388194 | |
dc.description.abstract | Universitetet i Stavanger (UiS) har hatt ulike styrings- og ledelsesmodeller siden etableringen av det nye universitetet i 2005. I 2011 ble det gjeninnført styrer på både fakultets- og instituttnivå ved universitetet, og denne rapporten evaluerer denne ordninge | nb_NO |
dc.language.iso | nob | nb_NO |
dc.publisher | NIFU | nb_NO |
dc.relation.ispartofseries | NIFU-rapport;2016:7 | |
dc.rights | Navngivelse-Ikkekommersiell 3.0 Norge | * |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc/3.0/no/ | * |
dc.subject | Evaluering | nb_NO |
dc.subject | Styrings- og ledelsesmodeller | nb_NO |
dc.subject | Universitet | nb_NO |
dc.title | Evaluering av ordningen med fakultets- og instituttstyrer ved Universitetet i Stavanger | nb_NO |
dc.type | Research report | nb_NO |
dc.source.pagenumber | 70 | nb_NO |
dc.relation.project | Universitetet i Stavanger | nb_NO |