Blar i NAVFs utredningsinstitutt (1954-1995) på tittel
Viser treff 175-194 av 432
-
Kandidatundersøkelsen 1993 - Vårkullet 1993 et halvt år etter eksamen. Kandidater med høyere grad og distriktshøgskolekandidater
(Utredningsinstituttet-rapport;1994-11, Report, 1994-12)For de nyutdannede kandidatene med høyere grad tar det stadig lenger tid å få arbeid etter endt utdanning, og andelen arbeidsledige et halvt år etter eksamen øker. Det er imidlertid store forskjeller mellom utdanningsgruppene. ... -
Karriere, skifte av jobb og flytting - En analyse av skifte av arbeidskommune blant høgskoleutdannede i manns- og kvinneyrker
(NAVF-rapport;1991-16, Report, 1991-11)mobilitet blant personer med høyere utdanning, og særlig slik mobilitet som medfører skifte av arbeidskommune. Eksempler på spørsmål som rapporten tar opp er: Hvor stor betydning har ulike livsfaser for flytting og ... -
Kommunenes sentralforbund som forskningspolitisk aktør - En delevaluering
(Utredningsinstituttet-rapport;1993-11, Report, 1993-10)Utredningsinstituttet for forskning og høyere utdanning har på oppdrag av Amternes og Kommunernes Forskningsinstitutt gjennomført en evaluering av Kommunenes sentralforbunds forskningsordning - KS Forskning som en ... -
Kompetanse 1984-1. Informasjoner om utdanning og arbeidsmarked
(Kompetanse;1984-1, Others, 1984)Det du nå har i hånden er første nummer av KOMPETANSE, et informasjonsblad utgitt av avdelingen for høyere utdanning ved NAVFs utredningsinstitutt. -
Kompetanse 1984-2. Informasjoner om utdanning og arbeidsmarked
(Kompetanse;1984-2, Others, 1984)Først av alt: Takk for de positive reaksjonene på det første nummeret av Kompetanse som altså er et informasjonsblad utgitt av avdelingen for høyere utdanning ved NAVFs utredningsinstitutt. Reaksjonene bekreftet det vi ... -
Kompetanse 1985-1. Informasjoner om utdanning og arbeidsmarked
(Kompetanse;1985-1, Others, 1985)Her kommer et nytt nummer av KOMPETANSE hvor NAVFs utredningsinstitutt presenterer problemstillinger, resultater og informasjoner underveis i utredningsprosessen ved avdelingen for studier av utdanning og arbeidsmarked. -
Kompetanse 1985-2. Informasjoner om utdanning og arbeidsmarked
(Kompetanse;1985-2, Others, 1985)Råvarer, energi, arbeidskraft og kapital har enkeltvis og i sammenheng hatt sine faser i historien hvor de har spilt rollene som strategiske ressurser i økonomien. Nå er åpenbart kunnskaper og ferdigheter i ferd med å kreve ... -
Kompetanse 1986-1. Informasjoner om utdanning og arbeidsmarked
(Kompetanse;1986-1, Others, 1986)Vi får mye morsom og spennende post for tiden. Det gjelder selvsagt innholdet, men allerede på utsiden av konvoluttene finner vi lesverdige ting. Vårt litt kompliserte og tunge navn framstår i flere varianter. -
Kompetanse 1986-2. Informasjoner om utdanning og arbeidsmarked
(Kompetanse;1986-2, Others, 1986)Debatten kommer - hvor er premissene? St. meld. nr. 66 (1984-85) "Om høyere utdanning" samt St. meld. nr. 19 (1986-87) "Tillegg til st. meld. nr. 66 (1984-85) "Om høyre utdaning" ligger på Kirke- og undervisningsdepartementets ... -
Kompetanse 1987-1. Informasjoner om utdanning og arbeidsmarked
(Kompetanse;1987-1, Others, 1987)Nye lokaler - Nye utfordringer. Utredningsinstituttet flyttet inn i nye og trivelige lokaler i februar. Munthesgate 29 - en ikke ukjent adresse hvor NAVF holdt til tidligere. Vi nyter vår nye tilværelse med større kontorer, ... -
Kompetanse 1988-1. Informasjoner om utdanning og arbeidsmarked
(Kompetanse;1988-1-2, Others, 1988)Utfordringer for utredningsinstituttet. Til alle dere som har ventet på KOMPETANSE i 1988: Her kommer det. Vi tar tidligere forsømmelser igjen med et utvidet dobbeltnummer denne gang. Med mye forhåpentligvis interessant stoff. -
Kunnskapsgrunnlaget for norsk forskningspolitikk - Rapport fra Workshop på Soria Moria, Oslo, 27.-28. august 1993
(U-notat;1993-11, Report, 1993-11)Våren 1993 fikk Utredningsinstituttet i oppdrag av Norges forskningsråd å arrangere en Workshop om "Kunnskapsgrunnlaget for norsk forskningspolitikk". Hensikten var å belyse og drøfte erfaringer og status så vel som mulige ... -
Kvalitetsforbedringstiltak ved universiteter og høgskoler
(U-notat;1995-3, Working paper, 1995-02-20)Notatet vil kun gi en grov oversikt over hva som foregår av kvalitetsforbedringstiltak ved institusjonene. Avslutningsvis vil det bli drøftet hvordan denne kartleggingen kan følges opp. For en grundigere forståelse av hva ... -
Kvalitetssikring ved Universitetet i Oslo
(U-notat;1996-2, Working paper, 1996)NIFU fikk i desember 1995 i oppdrag av Universitetet i Oslo å utarbeide et notat over sentrale modeller og erfaringer med evaluering og kvalitetssikring på universiteter og høyskoler i andre land. Bakgrunnen for oppdraget ... -
Kvinners yrkesvalg - Den teknisk industrielle sektor - offentlig eller privat
(U-notat;1993-22, Report, 1993)Forprosjektrapporten "Kvinners yrkesvalg - den teknisk, industrielle sektor - offentlig eller privat" er utarbeidet på oppdrag av Norges Forskningsråd, avdeling NTNF. Hensikten med rapporten har vært todelt. På den ene ... -
Likelønn og lønnstruktur i kommunesektoren
(NAVF-rapport;1991-18, Report, 1991-11)Denne rapporten er skrevet på oppdrag for et partssammensatt utvalg av fagorganisasjoner og arbeidsgivere i kommunesektoren. Formålet med rapporten er å kartlegge eksisterende lønnsforskjeller mellom kvinner og menn, og å ... -
Likestilling på universitetet - En undersøkelse av kvinnelige og mannlige forskere
(Utredningsinstituttet-rapport;1994-1, Report, 1994-04)Denne rapporten er i hovedsak basert på en spørreskjemaundersøkelse blant fast vitenskapelig personale ved våre fire universiteter. Undersøkelsen ble foretatt våren 1992 og tar sikte på å belyse en rekke forhold knyttet ... -
Likestillingstiltak ved universitetene - En gjennomgang av stortingsmeldinger, årsmeldinger og handlingsplaner fra forskningsrådene med vekt på NAVF
(U-notat;1997-15, Working paper, 1997)Offentlige myndigheter har lenge vært bekymret for den lave kvinneandelen ved universitetene. I den siste tiden er det især rekruttering av studenter til de mannsdominerte fagområder/disipliner og rekruttering av kvinner ... -
Lærlingeklausuler: et virkemiddel for flere læreplasser?
(U-notat;1996-8, Report, 1996-11-11)Hovedproblemstillingene for prosjektet har vært: - å se på i hvilken grad lærlingeklausul ved offentlige oppdrag vil være motiverende for at bedriften skal ønske å ta inn lærlinger - vurdere hvilke konkurransevridende ... -
Lønnsutvikling og etterspørsel etter ulike typer arbeidskraft
(NAVF-melding;1981-5, Report, 1981-06)Denne rapporten er resultatet av et arbeid som er ett av flere prosjekter under hovedtittelen "Analyser og prognoser vedrørende etterspørselen etter ulike typer arbeidskraft". Prosjektet har hovedsakelig vært metodeorientert, ...