Show simple item record

dc.contributor.authorAamodt, Per Olaf
dc.contributor.authorVibe, Nils
dc.date.accessioned2020-07-22T13:45:25Z
dc.date.available2020-07-22T13:45:25Z
dc.date.issued1996-11-11
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/11250/2669904
dc.description.abstractHovedproblemstillingene for prosjektet har vært: - å se på i hvilken grad lærlingeklausul ved offentlige oppdrag vil være motiverende for at bedriften skal ønske å ta inn lærlinger - vurdere hvilke konkurransevridende effekter en slik klausul har, herunder effekter for små og mellomstore bedrifter Disse problemstillingene er vesentlig blitt belyst gjennom intervjuer med informanter fra en rekke bedrifter og bransjeorganisasjoner. I tillegg har vi som bakgrunnsstoff trukket inn statistikk over utviklingen i antall lærlingeplasser, og dessuten fått framskaffet en oversikt over forekomsten av klausulvedtak i landets kommuner og fylkeskommuner.en_US
dc.language.isonoben_US
dc.publisherNIFUen_US
dc.relation.ispartofseriesU-notat;1996-8
dc.rightsNavngivelse 4.0 Internasjonal*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by/4.0/deed.no*
dc.titleLærlingeklausuler: et virkemiddel for flere læreplasser?en_US
dc.typeReporten_US
dc.subject.nsiSamfunnsvitenskapen_US


Files in this item

Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Navngivelse 4.0 Internasjonal
Except where otherwise noted, this item's license is described as Navngivelse 4.0 Internasjonal